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Personalentwicklung




Theorie und Praxis gehen Hand in Hand



Sie suchen einen Arbeitgeber, der in das Unternehmen und die Mitarbeitenden investiert? Wir wissen, was Wissen bewirken kann.



Mit dem VP Bank FORUM hat die VP Bank ein umfangreiches Aus- und Weiterbildungsprogramm entwickelt, das den unterschiedlichen Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden Rechnung trägt.

Das ganze Jahr über werden Kurse und Seminare angeboten, die auf Ziele, Kultur und Werte der VP Bank Gruppe ausgelegt sind.

Mitarbeitende, die Führungsaufgaben wahrnehmen, werden gezielt an die Anforderungen ihrer Leadership-Rolle herangeführt und mit der Philosophie der VP Bank vertraut gemacht.


Prinzipien unserer Personalentwicklung






Nachwuchsförderung


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Stufengerechter Einstieg in die Berufswelt







Mitarbeiterentwicklung


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Förderung und Unterstützung individueller Weiterbildungswünsche

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Gestaltung attraktiver, interner Kurse und Seminare

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«On the job»-Förderung durch mehrmonatige Auslandeinsätze innerhalb der Gruppe







Führungsentwicklung


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Frühes Erkennen von persönlichen Potentialen

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Gezielte Heranführung potenzieller Führungs- und Fachkräfte an ihre Leadership-Rolle



Warum VP Bank?



Unsere Kunden haben Anspruch auf erstklassigen Service, tadellose Qualität und Beratung. Diesen Anspruch haben auch unsere Mitarbeitenden – wir begleiten Sie in Ihre Zukunft.



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Peter Zweifel


Sicherheitsbeauftragter



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Bitte lesen Sie die rechtlichen Hinweise (namentlich die Haftungs- und Zugangsbeschränkungen sowie den Risikohinweis), bevor Sie fortfahren.
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